解答つき心理学研究法ワークシート

無料で印刷できる心理学研究法のワークシート：やさしい問題から試験レベルまで 8 問、解答つき。印刷するか PDF で保存できます。

新しいワークシートヒントつきでオンライン練習

先生方へ： 授業で自由に印刷・コピーしてお使いいただけます。新しいワークシートごとに数値が変わり、専用の解答が付きます。授業ページに ExamProblems へのリンクを載せていただけると嬉しいです。

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1.やさしい

目の色のように、順序のないカテゴリーであるデータは、どの測定水準ですか？

  1. A間隔尺度
  2. B比率尺度
  3. C名義尺度
  4. D順序尺度
2.やさしい

参加者の個人情報を秘密にし、報告書で個人を特定しないことを何と呼びますか？

  1. A守秘
  2. B欺瞞
  3. Cインフォームド・コンセント
  4. Dデブリーフィング
3.やさしい

相関係数 −0.85 は何を示しますか？

  1. A弱い負の関係
  2. B関係がない
  3. C強い負の関係
  4. D強い正の関係
4.ふつう

折半法による信頼性は何を伴いますか？

  1. A2 人の観察者がそれぞれセッションの半分を担当すること
  2. B標本を実験群と統制群に分け、その得点を比べること
  3. C同じテストの 2 つの半分の得点を比べて内的一貫性を確認すること
  4. D標本の 2 つの半分を異なる時期に検査すること
5.ふつう

要求特性とは何ですか？

  1. A標本の特徴
  2. B検定の統計的な前提条件
  3. C研究を始める前に倫理委員会が課す正式な要求
  4. D参加者に目的を推測させ、行動を変えさせる手がかり
6.ふつう

操作的定義（操作化）とは何ですか？

  1. A統計的検定を選ぶこと
  2. B参加者に教示を与えること
  3. C病院など、実際の業務の場で研究を行うこと
  4. D変数を正確かつ測定可能な形で定義すること
7.むずかしい

研究者が質問紙、インタビュー、観察を使って職場のストレスを研究し、知見が一致しました。このアプローチを何と呼びますか？

  1. Aカウンターバランス
  2. Bトライアンギュレーション
  3. C層化
  4. D追試
8.むずかしい

研究者が 5 つの t 検定を行い、ボンフェローニ補正で全体の第 1 種の過誤率を 0.05 に保ちたいと考えています。各検定ではどの有意水準を使うべきですか？

  1. A0.01
  2. B0.05
  3. C0.25
  4. D0.025

解答

  1. 1. C · 名義尺度
  2. 2. A · 守秘
  3. 3. C · 強い負の関係
  4. 4. C · 同じテストの 2 つの半分の得点を比べて内的一貫性を確認すること
  5. 5. D · 参加者に目的を推測させ、行動を変えさせる手がかり
  6. 6. D · 変数を正確かつ測定可能な形で定義すること
  7. 7. B · トライアンギュレーション
  8. 8. A · 0.01

ステップごとの詳しい解答：このトピックは examproblems.com で練習できます。