उत्तरों सहित अनुबंध कानून वर्कशीट

कौन-सा अंग्रेज़ी क़ानून कुछ मामलों में तीसरे पक्ष को अनुबंध की शर्त लागू करवाने देता है?

1. ALaw Reform (Frustrated Contracts) Act 1943
2. BUnfair Contract Terms Act 1977
3. CContracts (Rights of Third Parties) Act 1999
4. DMisrepresentation Act 1967

Unfair Contract Terms Act 1977 के तहत कोई व्यवसाय किसके लिए दायित्व का अपवर्जन या सीमांकन नहीं कर सकता?

1. Aउपेक्षा (negligence) से हुई मृत्यु या व्यक्तिगत चोट
2. Bव्यावसायिक बिक्री में माल की देर से सुपुर्दगी
3. Cदूसरे पक्ष की संपत्ति को कोई भी क्षति
4. Dकिसी आपूर्तिकर्ता के कारण लाभ की हानि

अंग्रेज़ी क़ानून में "भूतकालीन प्रतिफल" (past consideration) सामान्यतः:

1. Aमूल्यवान होने पर वैध प्रतिफल है
2. Bकेवल परिवार के सदस्यों के बीच वैध प्रतिफल है
3. Cवैध प्रतिफल नहीं है
4. Dहर अनुबंध के लिए आवश्यक है

एक अभिनेता टीवी फ़िल्म से हट जाता है और कंपनी सिद्ध नहीं कर सकती कि फ़िल्म कितना लाभ कमाती। वह क्या दावा कर सकती है?

1. Aकेवल छोटी राशि का नाममात्र हर्जाना
2. Bफ़िल्म से अपना अनुमानित लाभ, भले ही वह पूरी तरह अटकलबाज़ी हो
3. Cअभिनेता को रोकने के लिए दंडात्मक हर्जाना
4. Dअपना व्यर्थ गया व्यय, जिसमें अनुबंध से पहले की लागतें शामिल हैं

एक होटल अतिथि रिसेप्शन पर बुकिंग और भुगतान के बाद ही अपने कमरे में अपवर्जन सूचना देखती है। Olley v Marlborough Court Hotel के तहत वह सूचना:

1. Aअनुबंध का भाग है, क्योंकि होटल दायित्व अपवर्जित कर सकते हैं
2. Bअनुबंध का भाग नहीं है, क्योंकि वह अनुबंध बनने के बाद आई
3. Cअनुबंध का भाग है, क्योंकि वह कमरे में रुकी
4. Dदूसरी रात से बाध्यकारी है

कॉमन लॉ अनुबंधों में consideration क्या है?

1. Aदोनों पक्षों द्वारा दिखाया गया क़ानूनी संबंध बनाने का इरादा
2. Bहस्ताक्षर से पहले सावधानीपूर्वक विचार
3. Cकिसी वचन के बदले दी गई कोई मूल्यवान वस्तु
4. Dअनुबंध का लिखित रूप

एक रोज़गार अनुबंध कर्मचारी को नौकरी छोड़ने के 20 वर्ष बाद तक दुनिया में कहीं भी किसी प्रतिस्पर्धी के लिए काम करने से रोकता है। अंग्रेज़ी क़ानून में यह खंड सबसे संभावित रूप से:

1. Aकेवल पहले पाँच वर्षों के लिए लागू है
2. Bव्यापार के अनुचित अवरोध (restraint of trade) के रूप में लागू नहीं है
3. Cलागू है यदि नियोक्ता एक बड़ी कंपनी है
4. Dलागू है, क्योंकि कर्मचारी ने इस पर सहमति दी

Carlill v Carbolic Smoke Ball Co में न्यायालय ने विज्ञापन को क्या माना?

1. Aमात्र विज्ञापनी अतिशयोक्ति जिसका कोई क़ानूनी प्रभाव नहीं, क्योंकि उसे कोई गंभीरता से नहीं ले सकता था
2. Bकेवल अख़बार के साथ एक अनुबंध
3. Cएक invitation to treat
4. Dएक एकपक्षीय प्रस्ताव जिसे शर्तें पूरी करके स्वीकार किया जा सकता था