Untuk pengajar: gratis untuk dicetak, disalin, dan dipakai di kelas. Setiap lembar kerja baru punya nilai baru dan kunci jawabannya sendiri. Tautan ke ExamProblems di halaman mata kuliah Anda sangat kami hargai.
Nama: ____________________ Tanggal: ____________
1.Mudah
Berdasarkan Direktif 2004/38, warga UE memperoleh hak tinggal tetap di negara anggota tuan rumah setelah:
ASepuluh tahun tinggal
BTiga bulan tinggal
CLima tahun tinggal secara sah tanpa terputus
DSatu tahun bekerja
2.Mudah
Anggota Parlemen Eropa:
AHanya dipilih oleh parlemen nasional
BDipilih oleh Komisi
CDiangkat oleh pemerintah nasional
DDipilih langsung oleh warga negara anggota
3.Mudah
Manakah yang merupakan kewenangan eksklusif UE berdasarkan Pasal 3 TFEU?
APariwisata
BKebijakan perdagangan bersama
CPendidikan dan kebudayaan
DPenyelenggaraan layanan kesehatan
4.Sedang
Dalam Foster v British Gas (1990), Mahkamah memutuskan bahwa direktif dapat diandalkan terhadap badan yang:
ADiberi tanggung jawab oleh negara atas layanan publik di bawah kendalinya, dengan kewenangan khusus
BBadan swasta mana pun yang menerima kontrak publik dari negara, apa pun kewenangan atau fungsinya
CDimiliki pemegang saham swasta tetapi diatur oleh undang-undang
DMerupakan perusahaan besar mana pun dengan lebih dari 500 karyawan
5.Sedang
Dalam Van Binsbergen (1974), aturan Belanda yang mewajibkan kuasa hukum berdomisili di Belanda diperiksa. Mahkamah memutuskan bahwa:
AJasa hukum berada di luar cakupan traktat
BKebebasan memberikan jasa memiliki efek langsung dan syarat domisili memerlukan pembenaran
CHanya regulasi yang dapat menciptakan hak bagi penyedia jasa
DNegara anggota selalu boleh mensyaratkan domisili bagi para profesional yang terlibat dalam penyelenggaraan peradilan
6.Sedang
Pengecualian "pelayanan publik" dalam Pasal 45 ayat 4 TFEU mencakup:
ASetiap pekerjaan yang dibayar dari dana publik
BJabatan yang melibatkan pelaksanaan kekuasaan publik dan menjaga kepentingan umum negara
CSemua pekerjaan di sektor publik, termasuk perawat, guru, dan pekerja kereta api yang dipekerjakan negara
DPekerjaan di perusahaan yang memiliki kontrak pemerintah
7.Sulit
Dalam Mangold (2005) dan Kücükdeveci (2010), Mahkamah mengizinkan individu mengandalkan hukum UE terhadap pemberi kerja swasta karena:
APemberi kerja itu merupakan emanation of the state
BLarangan diskriminasi usia merupakan asas umum hukum UE yang dinyatakan dalam sebuah direktif
CUndang-undang nasional telah dibatalkan oleh Komisi
DDirektif perlakuan setara dalam pekerjaan itu memiliki efek langsung horizontal dengan sendirinya setelah tenggat transposisi
8.Sulit
Dalam perkara Factortame, CJEU memutuskan bahwa pengadilan nasional harus:
AMenerapkan undang-undang nasional sampai parlemen nasional sendiri mencabut aturan yang bertentangan dengan hukum UE
BDapat memberikan putusan sela yang mengesampingkan aturan nasional yang mungkin melanggar hukum UE
CMerujuk perkara ke Pengadilan HAM Eropa
DMenunggu dahulu sampai Parlemen mengubah undang-undang
Kunci jawaban
1. C · Lima tahun tinggal secara sah tanpa terputus
2. D · Dipilih langsung oleh warga negara anggota
3. B · Kebijakan perdagangan bersama
4. A · Diberi tanggung jawab oleh negara atas layanan publik di bawah kendalinya, dengan kewenangan khusus
5. B · Kebebasan memberikan jasa memiliki efek langsung dan syarat domisili memerlukan pembenaran
6. B · Jabatan yang melibatkan pelaksanaan kekuasaan publik dan menjaga kepentingan umum negara
7. B · Larangan diskriminasi usia merupakan asas umum hukum UE yang dinyatakan dalam sebuah direktif
8. B · Dapat memberikan putusan sela yang mengesampingkan aturan nasional yang mungkin melanggar hukum UE
Penyelesaian lengkap langkah demi langkah: latih topik ini di examproblems.com.