Lembaran kerja Undang-undang EU dengan jawapan

Lembaran kerja Undang-undang EU percuma untuk dicetak: 8 soalan dari mudah hingga tahap peperiksaan, dengan skema jawapan. Cetak atau simpan sebagai PDF.

Untuk pensyarah dan guru: percuma untuk dicetak, disalin dan digunakan di dalam kelas. Setiap lembaran kerja baharu mempunyai nilai baharu dan skema jawapannya sendiri. Pautan ke ExamProblems di halaman kursus anda amat dihargai.

Nama: ____________________   Tarikh: ____________

1.Mudah

Perkara TFEU yang manakah melarang penyalahgunaan kedudukan dominan?

  1. APerkara 107
  2. BPerkara 101
  3. CPerkara 102
  4. DPerkara 56
2.Mudah

Pergerakan bebas modal di bawah Perkara 63 TFEU terpakai kepada pergerakan:

  1. AAntara negara anggota sahaja, dan dengan negara ketiga hanya melalui perjanjian khas
  2. BAntara negara anggota kawasan euro sahaja
  3. CPemindahan yang dibuat oleh kerajaan sahaja
  4. DAntara negara anggota dan juga antara negara anggota dengan negara ketiga
3.Mudah

Perjanjian manakah yang mewujudkan Kesatuan Eropah dan memperkenalkan kewarganegaraan EU?

  1. AAkta Eropah Tunggal
  2. BPerjanjian Maastricht
  3. CPerjanjian Amsterdam
  4. DPerjanjian Rom
4.Sederhana

Penghakiman Cassis de Dijon memperkenalkan:

  1. APeraturan bahawa langkah yang terpakai tanpa pembezaan boleh dijustifikasikan hanya atas alasan yang disenaraikan secara menyeluruh dalam Perkara 36 TFEU
  2. BLiabiliti negara
  3. CKewarganegaraan EU
  4. DPengiktirafan bersama dan keperluan mandatori sebagai justifikasi bagi langkah yang terpakai tanpa pembezaan
5.Sederhana

Apakah akibat di bawah Perkara 101(2) TFEU bagi perjanjian yang dilarang oleh Perkara 101(1) dan tidak dikecualikan?

  1. AIa menjadi bantuan negara
  2. BIa terbatal secara automatik
  3. CIa kekal sah tetapi tidak boleh dikuatkuasakan terhadap pengguna
  4. DIa mesti dirundingkan semula dalam tempoh setahun
6.Sederhana

Di bawah protokol subsidiariti, "kad kuning" dicetuskan apabila pendapat berasas mewakili sekurang-kurangnya:

  1. ASatu pertiga daripada undi yang diperuntukkan kepada parlimen negara
  2. BSemua parlimen negara
  3. CMajoriti mudah undi Ahli Parlimen Eropah
  4. DDua kerajaan negara anggota
7.Sukar

Dalam Defrenne v Sabena (No 2), Mahkamah memutuskan bahawa prinsip gaji sama rata untuk lelaki dan wanita (kini Perkara 157 TFEU):

  1. AMempunyai kesan langsung menegak dan mendatar
  2. BTidak mempunyai kesan langsung
  3. CMemerlukan arahan sebelum boleh digunakan
  4. DTerpakai kepada majikan awam sahaja
8.Sukar

Dalam Van Duyn v Home Office (1974), seorang penganut Scientologi Belanda ditolak masuk ke UK. Mahkamah memutuskan bahawa:

  1. APeruntukan arahan boleh mempunyai kesan langsung, dan pergaulan semasa dengan sesebuah organisasi boleh dikira sebagai kelakuan peribadi
  2. BUK tidak boleh bergantung pada dasar awam, kerana keahlian dalam organisasi yang sah tidak pernah menjadi kelakuan peribadi bagi tujuan itu
  3. COrganisasi agama dilindungi sepenuhnya oleh undang-undang pergerakan bebas
  4. DArahan tidak pernah boleh mempunyai kesan langsung

Kunci jawapan

  1. 1. C · Perkara 102
  2. 2. D · Antara negara anggota dan juga antara negara anggota dengan negara ketiga
  3. 3. B · Perjanjian Maastricht
  4. 4. D · Pengiktirafan bersama dan keperluan mandatori sebagai justifikasi bagi langkah yang terpakai tanpa pembezaan
  5. 5. B · Ia terbatal secara automatik
  6. 6. A · Satu pertiga daripada undi yang diperuntukkan kepada parlimen negara
  7. 7. A · Mempunyai kesan langsung menegak dan mendatar
  8. 8. A · Peruntukan arahan boleh mempunyai kesan langsung, dan pergaulan semasa dengan sesebuah organisasi boleh dikira sebagai kelakuan peribadi

Penyelesaian langkah demi langkah yang lengkap: berlatih topik ini di examproblems.com.