1.Makkelijk
Volgens artikel 288 VWEU zijn aanbevelingen en adviezen:
- ANiet verbindend
- BVerbindend voor alle lidstaten
- CNa vijf jaar verbindend
- DAlleen verbindend voor de Commissie
2.Makkelijk
Een EU-verordening is:
- AEen niet-bindende aanbeveling
- BAlleen bindend voor de Commissie
- CVerbindend in al haar onderdelen en rechtstreeks toepasselijk in alle lidstaten
- DAlleen verbindend wat het resultaat betreft, de keuze van de methode is aan de lidstaten
3.Makkelijk
Verordeningen, richtlijnen en besluiten die de EU-instellingen vaststellen, heten:
- APrimair recht
- BSecundair recht
- CSoft law
- DGewoonterecht
4.Gemiddeld
Volgens de stemregels van Lissabon moet een blokkerende minderheid in de Raad ten minste bestaan uit:
- ADe helft van de lidstaten
- BVier lidstaten
- CTien lidstaten
- DTwee lidstaten
5.Gemiddeld
Het Europees Parlement kan de hele Commissie tot aftreden dwingen via:
- AEen stemming met gewone meerderheid in de Raad
- BEen arrest van het Hof van Justitie
- CEen motie van afkeuring aangenomen met twee derde van de uitgebrachte stemmen, die een meerderheid van de leden vertegenwoordigt
- DEen unaniem besluit van de Europese Raad
6.Gemiddeld
Milieubeleid is een voorbeeld van welk soort EU-bevoegdheid?
- AOndersteunende bevoegdheid
- BExclusieve bevoegdheid
- CGedeelde bevoegdheid
- DHelemaal geen EU-bevoegdheid
7.Moeilijk
In Åkerberg Fransson (2013) kreeg een Zweedse visser belastingboetes en een strafvervolging wegens btw-fraude. Het Hof oordeelde dat het Handvest van toepassing was omdat:
- AHet Handvest geldt voor elk optreden van een lidstaat, ongeacht of het enig verband met EU-recht heeft
- BDe visser werkzaam was bij een EU-instelling
- CZweden het Handvest in zijn grondwet had opgenomen
- DDe nationale maatregelen binnen het toepassingsgebied vielen van het EU-recht inzake btw en de financiële belangen van de EU
8.Moeilijk
In Mangold (2005) en Kücükdeveci (2010) stond het Hof een particulier toe zich tegenover een particuliere werkgever op EU-recht te beroepen omdat:
- ADe werkgever een verlengstuk van de staat was
- BDe richtlijn inzake gelijke behandeling in arbeid na het verstrijken van de omzettingstermijn op zichzelf horizontale rechtstreekse werking had
- CDe nationale wet door de Commissie was vernietigd
- DHet verbod op leeftijdsdiscriminatie een algemeen beginsel van EU-recht is, dat in een richtlijn tot uitdrukking komt
Antwoordenblad
- 1. A · Niet verbindend
- 2. C · Verbindend in al haar onderdelen en rechtstreeks toepasselijk in alle lidstaten
- 3. B · Secundair recht
- 4. B · Vier lidstaten
- 5. C · Een motie van afkeuring aangenomen met twee derde van de uitgebrachte stemmen, die een meerderheid van de leden vertegenwoordigt
- 6. C · Gedeelde bevoegdheid
- 7. D · De nationale maatregelen binnen het toepassingsgebied vielen van het EU-recht inzake btw en de financiële belangen van de EU
- 8. D · Het verbod op leeftijdsdiscriminatie een algemeen beginsel van EU-recht is, dat in een richtlijn tot uitdrukking komt
Volledige stapsgewijze oplossingen: oefen dit onderwerp op examproblems.com.