Werkblad Sociale psychologie met antwoorden

De opvatting van een groep zowel openlijk als innerlijk accepteren omdat je er echt in gelooft, heet:

1. AIdentificatie
2. BConversie
3. CCompliance (inschikkelijkheid)
4. DInternalisatie

Als iedereen in een groep er in een onduidelijke situatie kalm uitziet, kan ieder afzonderlijk concluderen dat er niets aan de hand is. Dit heet:

1. APluralistische onwetendheid
2. BVerspreiding van verantwoordelijkheid
3. CGroepspolarisatie
4. DSociale luiheid

Een onschuldige outgroup de schuld geven van de eigen frustraties en problemen heet:

1. ASociale luiheid (social loafing)
2. BGroepsdenken (groupthink)
3. CReactantie
4. DZondebokken (scapegoating)

Alleen Jo lacht om een comédienne, Jo lacht om elke komiek, en Jo lacht altijd om deze. Volgens Kelleys model verklaren mensen het lachen het waarschijnlijkst door:

1. AIets aan het publiek
2. BIets aan de comédienne
3. CIets aan die avond
4. DIets aan Jo

Welk begrip beschrijft het geloof dat anderen onze meningen vaker delen dan ze werkelijk doen?

1. AFundamentele attributiefout
2. BHalo-effect
3. CVals-consensuseffect
4. DGeloof in een rechtvaardige wereld

Onderzoek waarin Amerikaanse en Indiase deelnemers werden vergeleken, vond dat de fundamentele attributiefout:

1. ASterker was bij Amerikanen, die in een meer individualistische cultuur leven
2. BPrecies even sterk was in beide culturen
3. CSterker was bij Indiërs, die in een meer collectivistische cultuur leven
4. DAfwezig was bij Amerikaanse deelnemers

Studenten hoorden een voorstel over tentamens. Als hun werd verteld dat het hen persoonlijk zou raken, telde de kwaliteit van de argumenten het zwaarst. Als hun werd verteld dat het in de toekomst zou gelden, telde de deskundigheid van de bron het zwaarst. Dit ondersteunt:

1. AHet elaboration likelihood model
2. BBrehms reactantietheorie
3. CLatanés sociale-impacttheorie
4. DMcGuires inoculatietheorie

De meta-analyse van Pettigrew en Tropp van meer dan 500 studies naar contact tussen groepen vond dat:

1. AContact vooroordelen meestal vermindert; Allports voorwaarden versterken dat
2. BContact vooroordelen meestal verhoogt, tenzij groepen gescheiden worden gehouden
3. CContact geen meetbaar effect heeft als voor eerdere attitudes wordt gecontroleerd
4. DContact vooroordelen alleen vermindert als aan al Allports voorwaarden is voldaan