1.ง่าย
เมื่อสร้างความประทับใจต่อใครคนหนึ่ง ข้อมูลที่ได้รับก่อนมักมีอิทธิพลมากที่สุด นี่คือ:
- Aผลของรัศมี
- Bผลของการมาหลังสุด (recency effect)
- Cผลของการมาก่อน (primacy effect)
- Dผลของผู้หลับใหล
2.ง่าย
หลังการอภิปราย ความเห็นของกลุ่มสุดโต่งขึ้นไปในทิศทางที่สมาชิกโน้มเอียงอยู่แล้ว นี่เรียกว่า:
- Aการเกี่ยงงานในกลุ่ม
- Bการสูญเสียความเป็นปัจเจก
- Cการคิดแบบกลุ่ม
- Dการแบ่งขั้วของกลุ่ม (group polarisation)
3.ง่าย
นักเรียนไปเที่ยวสังสรรค์คืนก่อนสอบ เพื่อให้โทษความเหนื่อยได้หากเกรดไม่ดี นี่คือ:
- Aคำพยากรณ์ที่เป็นจริงเพราะการคาดหวัง
- Bภัยคุกคามจากแบบแผนทางความคิด
- Cการสร้างข้ออ้างให้ตนเอง (self-handicapping)
- Dการเกี่ยงงานในกลุ่ม
4.ปานกลาง
อารอนสันและมิลส์พบว่าผู้หญิงที่ผ่านพิธีรับเข้ากลุ่มที่น่าอายเพื่อเข้ากลุ่มอภิปรายที่น่าเบื่อ ให้คะแนนกลุ่มนั้นในเชิงบวกมากกว่าผู้ที่ผ่านพิธีแบบเบา นี่คือ:
- Aการเอื้ออำนวยทางสังคม
- Bผลของรัศมี
- Cผลของการเผชิญซ้ำ
- Dการให้เหตุผลแก่ความพยายาม (effort justification)
5.ปานกลาง
อคติเข้าข้างตนเอง (self-serving bias) คือแนวโน้มที่จะ:
- Aจำเฉพาะข้อมูลเชิงลบเกี่ยวกับตนเอง โดยเฉพาะหลังความล้มเหลว
- Bอ้างว่าความสำเร็จเป็นของตนและความล้มเหลวเป็นของปัจจัยภายนอก
- Cอ้างว่าความล้มเหลวของผู้อื่นเกิดจากโชคร้าย
- Dประเมินความสามารถของตนต่ำไป
6.ปานกลาง
การสูญเสียความเป็นปัจเจก (deindividuation) หมายถึง:
- Aการสูญเสียการรู้ตัวและความรับผิดชอบส่วนบุคคลในกลุ่มหรือเมื่อไม่ระบุตัวตน
- Bการเลือกไม่เข้าร่วมกลุ่มใด
- Cกระบวนการสร้างอัตลักษณ์ส่วนบุคคลที่มั่นคงและแยกต่างหากในวัยรุ่น
- Dการมีความเป็นปัจเจกมากขึ้นเมื่ออยู่คนเดียว
7.ยาก
การวิเคราะห์อภิมานของบอนด์และสมิธเกี่ยวกับการศึกษาแบบแอชพบว่าการคล้อยตาม:
- Aสูงกว่าในวัฒนธรรมรวมหมู่นิยมเมื่อเทียบกับวัฒนธรรมปัจเจกนิยม
- Bเท่ากันทุกประการในทุกประเทศและทุกช่วงเวลา
- Cสูงกว่าในวัฒนธรรมปัจเจกนิยมเมื่อเทียบกับวัฒนธรรมรวมหมู่นิยม
- Dเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่องในสหรัฐฯ ตั้งแต่ทศวรรษ 1950
8.ยาก
เกิร์ตเนอร์และโดวิดิโอพบว่าผู้เข้าร่วมผิวขาวช่วยเหยื่อผิวดำและผิวขาวเท่ากันเมื่อเป็นพยานเพียงคนเดียว แต่ช่วยเหยื่อผิวดำน้อยลงเมื่อมีผู้เห็นเหตุการณ์คนอื่นอยู่ สิ่งนี้สนับสนุนแนวคิดของ:
- Aการเหยียดเชื้อชาติแบบหลีกเลี่ยง (aversive racism) ซึ่งปรากฏเมื่อมีข้ออ้างที่ไม่เกี่ยวกับเชื้อชาติ
- Bการกระจายความรับผิดชอบที่ส่งผลต่อเหยื่อทุกคนเท่ากัน
- Cการไม่มีอคติเลยในผู้เข้าร่วม
- Dการเหยียดเชื้อชาติแบบเปิดเผยและเก่าแก่ที่ปรากฏในทุกสถานการณ์
เฉลย
- 1. C · ผลของการมาก่อน (primacy effect)
- 2. D · การแบ่งขั้วของกลุ่ม (group polarisation)
- 3. C · การสร้างข้ออ้างให้ตนเอง (self-handicapping)
- 4. D · การให้เหตุผลแก่ความพยายาม (effort justification)
- 5. B · อ้างว่าความสำเร็จเป็นของตนและความล้มเหลวเป็นของปัจจัยภายนอก
- 6. A · การสูญเสียการรู้ตัวและความรับผิดชอบส่วนบุคคลในกลุ่มหรือเมื่อไม่ระบุตัวตน
- 7. A · สูงกว่าในวัฒนธรรมรวมหมู่นิยมเมื่อเทียบกับวัฒนธรรมปัจเจกนิยม
- 8. A · การเหยียดเชื้อชาติแบบหลีกเลี่ยง (aversive racism) ซึ่งปรากฏเมื่อมีข้ออ้างที่ไม่เกี่ยวกับเชื้อชาติ
เฉลยทีละขั้นตอนฉบับเต็ม: ฝึกหัวข้อนี้ได้ที่ examproblems.com