1.简单
在形成对某人的印象时,最先获得的信息往往影响最大。这是:
- A晕轮效应
- B睡眠者效应
- C近因效应
- D首因效应
2.简单
认为其他群体的成员"全都一样",而认为自己群体的成员各不相同,这是:
- A内群体偏爱效应
- B虚假一致性效应
- C公正世界效应
- D外群体同质性效应
3.简单
哪个术语描述在群体中工作比单独工作付出更少努力的现象?
- A社会促进
- B社会惰化
- C群体思维
- D去个体化
4.中等
阿多诺及其同事把偏见与"权威主义人格"联系起来。这种人格被认为源于:
- A成年后对工作和住房的竞争
- B严厉苛刻、爱是有条件的教养方式
- C规则或限制很少的放任式教养
- D属于无关紧要的或最简群体
5.中等
在阿希的印象研究中,把特质列表中的一个词从"热情"换成"冷淡",会极大地改变整体印象。这表明"热情"是一个:
- A仅仅是首因线索
- B边缘特质
- C刻板印象
- D中心特质
6.中等
"登门槛"技巧的原理是:
- A先提出一个被拒绝的大要求,然后再提出较小的要求
- B用恐惧来说服
- C先让对方答应一个小要求,再提出更大的要求
- D提出要求后给予折扣
7.困难
在一座高而摇晃的桥上被一位女研究者搭讪的男性,比在一座低而稳固的桥上被搭讪的男性更可能事后给她打电话。这用什么来解释?
- A匹配假设
- B单纯曝光效应
- C唤醒的错误归因
- D社会交换理论
8.困难
为什么如今人们对斯坦福监狱实验的结论持谨慎态度?
- A参与者太多,无法分析
- B看守受到了一定引导,而且需求特征很强
- C实验是在真正的监狱里、以真正的囚犯作为被试进行的
- D没有发现看守和囚犯之间有任何差异
答案
- 1. D · 首因效应
- 2. D · 外群体同质性效应
- 3. B · 社会惰化
- 4. B · 严厉苛刻、爱是有条件的教养方式
- 5. D · 中心特质
- 6. C · 先让对方答应一个小要求,再提出更大的要求
- 7. C · 唤醒的错误归因
- 8. B · 看守受到了一定引导,而且需求特征很强
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