उत्तरों सहित EU कानून वर्कशीट

TFEU के अनुच्छेद 3 के अनुसार इनमें से कौन-सी EU की अनन्य क्षमता (exclusive competence) है?

1. Aसाझा वाणिज्यिक नीति
2. Bशिक्षा और संस्कृति
3. Cपर्यटन
4. Dस्वास्थ्य सेवा का संगठन

EU आंतरिक बाज़ार की चार स्वतंत्रताएँ कौन-सी हैं?

1. Aमुक्त व्यापार, स्वतंत्र चुनाव, स्वतंत्र मीडिया और स्वतंत्र अदालतें
2. Bवस्तुओं, व्यक्तियों, सेवाओं और पूँजी का मुक्त आवागमन
3. Cमुफ़्त शिक्षा, स्वास्थ्य सेवा, आवास और परिवहन
4. Dभाषण, धर्म, सभा और प्रेस की स्वतंत्रता

प्रदत्त शक्तियों का सिद्धांत (principle of conferral, TEU का अनुच्छेद 5(2)) का अर्थ है कि:

1. AEU केवल उन्हीं क्षमताओं के भीतर कार्य करता है जो सदस्य राज्यों ने उसे संधियों में दी हैं
2. BEU संधियों के उद्देश्य प्राप्त करने के लिए उपयोगी समझे जाने वाले किसी भी क्षेत्र में कार्य कर सकता है
3. CEU द्वारा उपयोग न की गई शक्तियाँ आयोग को चली जाती हैं
4. Dसदस्य राज्यों को सभी राष्ट्रीय क़ानूनों के लिए EU की सहमति लेनी होती है

Internationale Handelsgesellschaft (1970) में कहा गया कि किसी सामुदायिक उपाय की वैधता:

1. Aइस दावे से प्रभावित नहीं हो सकती कि वह राष्ट्रीय संवैधानिक अधिकारों का उल्लंघन करता है
2. Bप्रत्येक राष्ट्रीय संविधान के मौलिक अधिकारों के साथ उसकी संगति पर निर्भर करती है
3. Cके लिए राष्ट्रीय जनमत-संग्रह द्वारा स्वीकृति आवश्यक है
4. Dकिसी भी ऐसी राष्ट्रीय अदालत द्वारा समीक्षित की जा सकती है जिसे उस पर संदेह हो

Foster v British Gas (1990) में न्यायालय ने कहा कि किसी निर्देश पर ऐसे निकाय के विरुद्ध भरोसा किया जा सकता है जो:

1. A500 से अधिक कर्मचारियों वाली कोई भी बड़ी कंपनी हो
2. Bनिजी शेयरधारकों के स्वामित्व में हो पर क़ानून द्वारा विनियमित हो
3. Cराज्य से सार्वजनिक अनुबंध पाने वाला कोई भी निजी निकाय हो, उसकी शक्तियाँ या कार्य चाहे जो हों
4. Dराज्य द्वारा उसके नियंत्रण में किसी सार्वजनिक सेवा के लिए उत्तरदायी बनाया गया हो और जिसके पास विशेष शक्तियाँ हों

Lawrie-Blum (1986) में न्यायालय ने TFEU के अनुच्छेद 45 के अंतर्गत "श्रमिक" को ऐसे व्यक्ति के रूप में परिभाषित किया जो:

1. Aमेज़बान सदस्य राज्य के प्राधिकारियों के पास पंजीकृत स्थायी पूर्णकालिक रोज़गार अनुबंध रखता है
2. Bपारिश्रमिक के बदले किसी अन्य के लिए और उसके निर्देशन में सेवाएँ देता है
3. Cकिसी राष्ट्रीय ट्रेड यूनियन में पंजीकृत है
4. Dएक वर्ष तक कम से कम राष्ट्रीय न्यूनतम वेतन कमाता है

Kadi निर्णय (2008) महत्वपूर्ण है क्योंकि CJEU ने कहा कि:

1. Aव्यक्ति कभी प्रतिबंधों को चुनौती नहीं दे सकते
2. BUN सुरक्षा परिषद के प्रस्तावों को लागू करने वाले EU उपायों को EU मौलिक अधिकारों का सम्मान करना होगा
3. CUN चार्टर के तहत UN सुरक्षा परिषद के प्रस्ताव हमेशा EU मौलिक अधिकारों पर प्रभावी होते हैं
4. Dविदेश नीति में EU की कोई क्षमता नहीं है

Wightman (2018) में न्यायालय ने कहा कि TEU के अनुच्छेद 50 के अंतर्गत अलग होने का इरादा अधिसूचित कर चुका सदस्य राज्य:

1. Aअलगाव प्रभावी होने से पहले, स्पष्ट और बिना शर्त तरीके से, एकतरफ़ा अधिसूचना वापस ले सकता है
2. Bकेवल अन्य सदस्य राज्यों की सर्वसम्मत सहमति से उसे वापस ले सकता है
3. Cकेवल अलगाव समझौता लागू होने के बाद उसे वापस ले सकता है
4. Dकिसी भी परिस्थिति में अधिसूचना वापस नहीं ले सकता