1.쉬움
EU 지침(directive)은 어떻게 해야 하는가?
- A기한 내에 국내법으로 전환되어야 한다
- B각국에서 국민투표로 승인되어야 한다
- C아무런 국내 조치 없이 직접 적용되어야 한다
- D국가가 동의하지 않으면 무시되어야 한다
2.쉬움
EU기능조약 제63조에 따른 자본의 자유 이동이 적용되는 이동은?
- A회원국 간 및 회원국과 제3국 간의 이동
- B정부가 하는 송금만
- C유로 지역 회원국 간의 이동만
- D회원국 간의 이동만 해당하며 제3국과는 특별한 합의가 있을 때만 해당한다
3.쉬움
회원국의 EU 탈퇴를 허용하는 EU조약 조문은?
- A제48조
- B제7조
- C제267조
- D제50조
4.보통
Van Binsbergen 판결(1974)에서는 법률대리인이 네덜란드에 거주하도록 요구하는 네덜란드 규칙이 검토되었다. 재판소의 판단은?
- A서비스 제공의 자유는 직접효력을 가지며 거주 요건은 정당화가 필요하다
- B규칙만이 서비스 제공자에게 권리를 창설할 수 있다
- C회원국은 사법 운영에 관여하는 전문직에 항상 거주를 요구할 수 있다
- D법률서비스는 조약의 범위 밖이다
5.보통
EU기능조약 제267조의 선결적 부탁 절차가 가능하게 하는 것은?
- A국내 법원이 EU법의 해석이나 효력에 대해 EU 사법재판소에 질문할 수 있다
- B유럽의회가 판사를 해임할 수 있다
- C집행위원회가 회원국에 벌금을 부과할 수 있다
- D개인이 룩셈부르크의 사법재판소에서 회원국을 직접 제소할 수 있다
6.보통
EU기능조약 제45조 제4항의 "공공부문" 예외가 포함하는 것은?
- A공권력 행사와 국가의 일반적 이익 보호를 수반하는 직위
- B공적 자금으로 보수가 지급되는 모든 일자리
- C정부 계약을 맺은 기업의 일자리
- D국가에 고용된 간호사, 교사, 철도 근로자를 포함한 공공부문의 모든 일자리
7.어려움
Egenberger 판결(2018)에서 재판소는 헌장 제21조(차별금지)에 대해 어떻게 판단했는가?
- A사인 간 분쟁에서 개인이 원용할 수 있는 권리를 부여하기에 그 자체로 충분하다
- B사인 간 분쟁에서 효력을 가지려면 국내 이행 입법이나 EU 2차 법이 필요하다
- CEU 기관에만 적용되고 민간 사용자에게는 결코 적용되지 않는다
- D법정에서 원용할 수 없는 단순한 원칙이다
8.어려움
Defrenne v Sabena(제2) 판결에서 재판소는 남녀 동일임금 원칙(현재 EU기능조약 제157조)에 대해 어떻게 판단했는가?
- A적용되기 전에 지침이 필요하다
- B수직적·수평적 직접효력을 모두 가진다
- C공공 사용자에게만 적용된다
- D직접효력이 없다
정답표
- 1. A · 기한 내에 국내법으로 전환되어야 한다
- 2. A · 회원국 간 및 회원국과 제3국 간의 이동
- 3. D · 제50조
- 4. A · 서비스 제공의 자유는 직접효력을 가지며 거주 요건은 정당화가 필요하다
- 5. A · 국내 법원이 EU법의 해석이나 효력에 대해 EU 사법재판소에 질문할 수 있다
- 6. A · 공권력 행사와 국가의 일반적 이익 보호를 수반하는 직위
- 7. A · 사인 간 분쟁에서 개인이 원용할 수 있는 권리를 부여하기에 그 자체로 충분하다
- 8. B · 수직적·수평적 직접효력을 모두 가진다
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