Cevaplı Sözleşmeler hukuku çalışma kâğıdı

İngiliz hukukunda, ihlali sözleşmeyi sona erdirme hakkı veren temel bir sözleşme hükmüne ne denir?

1. AInvitation to treat
2. BCondition
3. CWarranty
4. DRepresentation

Karşı icap, ilk icap üzerinde hangi etkiyi doğurur?

1. Aİlk icabı reddeder ve sona erdirir
2. Bİlk icabı geri alınamaz hale getirir
3. CHiçbir etkisi yoktur
4. Dİlk icabı kabul eder

İngiliz hukukunda, ihlali ancak sonuçları ağırsa sözleşmenin sona erdirilmesine izin veren bir hükme ne denir?

1. ABeyan (representation)
2. BAra (innominate/intermediate) hüküm
3. CWarranty
4. DCondition

İngiliz hukukunda "postal rule", postayla gönderilen kabulün ne zaman hüküm doğurduğunu söyler?

1. AMektup postaya verildiğinde
2. BMektup ulaştığında
3. Cİcapta bulunan yanıt verdiğinde
4. DMektup okunduğunda

Eski bir eş, consideration vermediği için yalnızca promissory estoppel'e dayanarak eski kocasının vaat ettiği nafakayı talep ediyor. Combe v Combe davasında:

1. ABaşarılı oldu, çünkü vaade güvenmişti
2. BBaşarılı oldu, çünkü vaat yazılı yapılmıştı
3. CBaşarısız oldu, çünkü promissory estoppel bir kılıç değil, bir kalkandır
4. DBaşarısız oldu, çünkü aile anlaşmaları hiçbir tarafı hukuken asla bağlamaz

Bir müşteri, sorumsuzluk kaydı içeren bir sözleşmeyi okumadan imzalıyor. Hile veya misrepresentation yoksa kayıt genellikle:

1. AOkunmadığı için sözleşmeye dahil olmaz
2. BYalnızca sözlü olarak açıklanmışsa sözleşmeye dahil olur
3. CSözleşmeye dahil olur, çünkü imza imzalayanı bağlar
4. DTek taraflı hata nedeniyle hükümsüzdür

Bir satıcı yanlışlıkla tavşan postlarını parça başına yerine libre başına bir fiyatla teklif ediyor. Alıcı fiyatların her zaman parça başına verildiğini biliyordu. Hartog v Colin and Shields davasında:

1. AMahkeme fiyatı parça başına olacak şekilde yeniden yazdı
2. BSözleşme alıcının seçimine göre iptal edilebilirdi
3. CBelirtilen fiyattan bağlayıcı bir sözleşme vardı
4. DAlıcı hatayı bildiği için sözleşme yoktu

Bir iş sözleşmesi, işçinin ayrıldıktan sonra 20 yıl boyunca dünyanın herhangi bir yerinde herhangi bir rakip için çalışmasını yasaklıyor. İngiliz hukukunda bu hüküm büyük olasılıkla:

1. ATicaret özgürlüğüne makul olmayan bir kısıtlama (restraint of trade) olarak uygulanamaz
2. BYalnızca ilk beş yıl için uygulanabilir
3. Cİşçi kabul ettiği için uygulanabilir
4. Dİşveren büyük bir şirketse uygulanabilir